Αντιπροσωπεία της ΣΕΚ συμμετείχε στο 5ο Trade Union Forum on Platform Work – PLATFORUM, που πραγματοποιήθηκε στις 24 και 25 Σεπτεμβρίου στο Γκντανσκ της Πολωνίας, με επίκεντρο τις μεγάλες προκλήσεις που δημιουργεί η ραγδαία ανάπτυξη της εργασίας μέσω ψηφιακών πλατφορμών.

Τη ΣΕΚ εκπροσώπησαν ο Ιωάννης Τσουρής και ο Νικηφόρος Παφίτης, οι οποίοι συμμετείχαν στις συζητήσεις και στα εξειδικευμένα εργαστήρια του διήμερου Φόρουμ, μαζί με συνδικαλιστές, εκπροσώπους ευρωπαϊκών θεσμών και ειδικούς από διάφορες ευρωπαϊκές χώρες.

Κεντρικό θέμα του φετινού PLATFORUM ήταν η δικαιοσύνη και η διαφάνεια στην εργασία μέσω πλατφορμών, με ιδιαίτερη έμφαση στην πορεία ενσωμάτωσης της Ευρωπαϊκής Οδηγίας για την Εργασία σε Πλατφόρμες στα εθνικά δίκαια. Στη συζήτηση συμμετείχαν, μεταξύ άλλων, εκπρόσωποι του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου, της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, της Ευρωπαϊκής Συνομοσπονδίας Συνδικάτων (ETUC) και της Πολωνικής Επιθεώρησης Εργασίας.

Η συζήτηση αποκτά ιδιαίτερη επικαιρότητα, καθώς η 2α Δεκεμβρίου 2026 αποτελεί την καταληκτική ημερομηνία για την ενσωμάτωση της Οδηγίας στις εθνικές νομοθεσίες των κρατών-μελών. Η Κύπρος βρίσκεται ήδη σε πολύ προχωρημένο στάδιο της διαδικασίας, αφού έχουν ετοιμαστεί δύο σχετικά νομοσχέδια, τα οποία τέθηκαν σε δημόσια διαβούλευση και αναμένεται σύντομα να οδηγηθούν ενώπιον της Βουλής για συζήτηση.

Η εφαρμογή της Οδηγίας αναμένεται να αποτελέσει σημαντικό βήμα για τη ρύθμιση ενός πεδίου της αγοράς εργασίας που αναπτύσσεται με ταχύτητα, δημιουργώντας νέες προκλήσεις σε σχέση με το καθεστώς απασχόλησης, τα εργασιακά δικαιώματα, τη διαφάνεια και τη χρήση αυτοματοποιημένων συστημάτων στη διαχείριση της εργασίας.

Ιδιαίτερο βάρος στο PLATFORUM δόθηκε στην αλγοριθμική διαχείριση των εργαζομένων και στη λεγόμενη «δυναμική τιμολόγηση», πρακτικές που επηρεάζουν άμεσα τον τρόπο με τον οποίο καθορίζονται η εργασία και οι αμοιβές στις ψηφιακές πλατφόρμες. Η ανάγκη για διαφάνεια στους αλγόριθμους και ουσιαστικό έλεγχο των αυτοματοποιημένων αποφάσεων που επηρεάζουν τους εργαζόμενους αποτέλεσε βασικό άξονα των συζητήσεων.

Ξεχωριστή θέση στο πρόγραμμα είχε η συζήτηση για τη σχέση μεταξύ της Ευρωπαϊκής Οδηγίας για την Εργασία σε Πλατφόρμες και της Σύμβασης 193 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO), με έμφαση στα ζητήματα ενσωμάτωσης και επικύρωσης. Παράλληλα, εξετάστηκαν οι καταχρηστικές μορφές απασχόλησης που μπορούν να δημιουργούνται μέσα από τις πλατφόρμες, καθώς και το ζήτημα της λανθασμένης ταξινόμησης εργαζομένων ως αυτοεργοδοτουμένων.

Η συμμετοχή της ΣΕΚ στο 5ο PLATFORUM εντάσσεται στη συνεχή παρακολούθηση των αλλαγών που συντελούνται στην ευρωπαϊκή αγορά εργασίας. Η ψηφιοποίηση δημιουργεί νέες μορφές απασχόλησης, αλλά ταυτόχρονα φέρνει στο προσκήνιο νέες και σύνθετες προκλήσεις για τα εργασιακά και συνδικαλιστικά δικαιώματα. Για το συνδικαλιστικό κίνημα, το ζητούμενο είναι η τεχνολογική πρόοδος να συμβαδίζει με την ουσιαστική προστασία των εργαζομένων και τη διασφάλιση των δικαιωμάτων τους.

Η συζήτηση θα έχει συνέχεια στις 2 Δεκεμβρίου 2026 στο Μπιλμπάο, ημερομηνία κατά την οποία εκπνέει και η προθεσμία ενσωμάτωσης της Οδηγίας. Στο πλαίσιο ειδικής συνάντησης θα γίνει ανασκόπηση της κατάστασης στα κράτη-μέλη και της προόδου που έχει επιτευχθεί ως προς την ενσωμάτωση της Οδηγίας στις εθνικές νομοθεσίες.

Το επόμενο, 6ο Trade Union Forum on Platform Work – PLATFORUM, θα πραγματοποιηθεί τον Σεπτέμβριο του 2027 στο Άμστερνταμ της Ολλανδίας.