Συνεδρία του Διοικητικού Συμβουλίου του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Ασφάλεια και Υγεία στην Εργασία (EU-OSHA)
Η ΣΕΚ συμμετείχε στη συνεδρία του Διοικητικού Συμβουλίου του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Ασφάλεια και Υγεία στην Εργασία, EU-OSHA, η οποία πραγματοποιήθηκε στις 16 και 17 Ιουνίου 2026, στο Μπιλμπάο της Ισπανίας.
Εκ μέρους της ΣΕΚ συμμετείχε ο Διευθυντής της Συνδικαλιστικής Σχολής Ευάγγελος Ευαγγέλου, μεταφέροντας τη φωνή και τις εμπειρίες των Κυπρίων εργαζομένων σε ένα σημαντικό ευρωπαϊκό θεσμικό όργανο που ασχολείται με την πρόληψη, την ενημέρωση και τη βελτίωση των συνθηκών ασφάλειας και υγείας στους χώρους εργασίας.
Η συμμετοχή της ΣΕΚ στον EU-OSHA έχει ιδιαίτερη σημασία, αφού δίνει τη δυνατότητα στο κυπριακό συνδικαλιστικό κίνημα να παρακολουθεί από κοντά τις ευρωπαϊκές εξελίξεις, αλλά και να μεταφέρει στην ευρωπαϊκή συζήτηση ζητήματα που απασχολούν τους εργαζόμενους στην Κύπρο.
Κατά τη διάρκεια της συνεδρίας συζητήθηκαν, μεταξύ άλλων, οι προτεραιότητες του Οργανισμού, οι δράσεις ενημέρωσης και πρόληψης, οι σύγχρονες προκλήσεις στην εργασία, οι επιπτώσεις της κλιματικής αλλαγής, οι ψυχοκοινωνικοί κίνδυνοι, η ψηφιοποίηση, καθώς και η ανάγκη για καλύτερη αξιοποίηση της γνώσης και των εργαλείων που αναπτύσσονται σε ευρωπαϊκό επίπεδο.
Για τη ΣΕΚ, τα ζητήματα αυτά έχουν άμεση σχέση με την καθημερινότητα των εργαζομένων. Οι υψηλές θερμοκρασίες, η εργασία σε εξωτερικούς χώρους, η πίεση και το άγχος, οι αλλαγές στην οργάνωση της εργασίας και η ανάγκη για σωστή ενημέρωση και εκπαίδευση είναι θέματα που επηρεάζουν πραγματικά τους χώρους εργασίας στην Κύπρο.
Μέσα από τη συμμετοχή της στον EU-OSHA, η ΣΕΚ μπορεί να αξιοποιεί ευρωπαϊκές εμπειρίες και καλές πρακτικές, με στόχο την ενίσχυση της πρόληψης και την καλύτερη στήριξη των εργαζομένων, των συνδικαλιστικών στελεχών και των αντιπροσώπων ασφάλειας.
Η θέση της ΣΕΚ παραμένει σταθερή: η ασφάλεια και η υγεία στην εργασία αποτελούν βασικό δικαίωμα κάθε εργαζομένου. Η παρουσία της ΣΕΚ σε ευρωπαϊκά σώματα όπως ο EU-OSHA ενισχύει τη δυνατότητα των Κυπρίων εργαζομένων να έχουν φωνή εκεί όπου διαμορφώνονται σημαντικές πολιτικές για το μέλλον της εργασίας.
