Στο πλαίσιο του Σχεδίου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας για εκσυγχρονισμό της Δημόσιας Υπηρεσίας και του ευρύτερου δημόσιου τομέα, τίθενται σε εφαρμογή ευέλικτες μορφές απασχόλησης που στοχεύουν στην ενίσχυση της παραγωγικότητας της Δημόσιας Υπηρεσίας, στη βελτίωση της ισορροπίας επαγγελματικής και προσωπικής ζωής των εργαζομένων και στη συνολική προσαρμογή του δημόσιου τομέα στις σύγχρονες εργασιακές απαιτήσεις.

Από την 1η Φεβρουαρίου θα εφαρμοστεί επέκταση του ευέλικτου ωραρίου, δυνατότητα για μειωμένο ωράριο για γονείς/φροντιστές και από τον προσεχή Απρίλιο η τηλεργασία.

Ο ΓΓ της ΟΗΟ ΣΕΚ Ανδρέας Ηλία, κληθείς να σχολιάσει από την Εργατική Φωνή τις πιο πάνω ρυθμίσεις, τόνισε χαρακτηριστικά ότι το κράτος οφείλει να θεσπίζει ρυθμισμένες μορφές απασχόλησης, συμβάλλοντας στην πράξη στην προαγωγή της συμφιλίωσης εργασίας και οικογένειας και στην άμβλυνση του κυκλοφοριακού προβλήματος, κατά τρόπο ωστόσο που να μην επηρεάζεται καθ’ οποιονδήποτε τρόπο η φύση της εργασίας και το εργασιακό καθεστώς, αλλά και η δυνατότητα εξυπηρέτησης των πολιτών.

Επεσήμανε παράλληλα ότι οι ευέλικτες μορφές εργασίας εφαρμόζονται ήδη στον Ημικρατικό Τομέα και θεσπίζονται με συμφωνίες ή στη βάση των όσων εφαρμόζονται στον Δημόσιο Τομέα.

Οι ρυθμισμένες μορφές απασχόλησης αφορούν:

• Επέκταση του ευέλικτου ωραρίου εργασίας από μιάμιση (1½) ώρα σε δύο (2) ώρες, με διαμόρφωση του ωραρίου μεταξύ 7:00 π.μ. και 9:00 π.μ. για ώρα προσέλευσης και 2:30 μ.μ. έως 4:30 μ.μ. για ώρα αποχώρησης.

• Δυνατότητα μειωμένης απασχόλησης έως δύο ώρες ημερησίως, με ανάλογη μείωση απολαβών, για συγκεκριμένες κατηγορίες υπαλλήλων:

(α) γονείς παιδιών έως 15 ετών, όπως καλύπτονται από τον περί Αδειών (Πατρότητας, Γονικής, Φροντίδας, Ανωτέρας Βίας) και Ευέλικτων Ρυθμίσεων Εργασίας για την Ισορροπία μεταξύ Επαγγελματικής και Ιδιωτικής Ζωής Νόμο,

(β) φροντιστές ατόμων με σοβαρά προβλήματα υγείας που κατοικούν στο ίδιο νοικοκυριό με τον εργαζόμενο, και

(γ) υπαλλήλους με αναπηρία ή άλλα σοβαρά προβλήματα υγείας, με ιατρική τεκμηρίωση.

• Δυνατότητα τηλεργασίας, εφόσον τα καθήκοντα είναι εφικτό να εκτελούνται εξ αποστάσεως, με βάση τη φύση τους και τα τεχνολογικά μέσα που απαιτούνται για την εκτέλεσή τους.